先练两样：把事做出来、和人打交道。新人期最该积累的是主动问、主动做、主动让人看见你的价值，而不是继续等标准答案。
AI根据立正公开的文章和视频整理，不是他本人回复。重要的判断，请回到出处核对。
从「跟事打交道」转向「跟人打交道」
学校里的模式是搞定书本和分数，其他不重要；进入职场后，价值由人认可、机会由人给、钱由人付，几乎所有事都通过人来完成1。所以新人期一个可积累的方向是理解人、影响人、与人合作，而不是只把任务做完。具体可以试：入职前几个月每周主动问问题、定期和导师或上级对齐，看对方是否更愿意把机会交给你。新人前三个月形成的习惯和他人对你的看法，后面再改会加倍难2。
别坐等安排，主动做出超出预期的价值
只做别人给的任务，价值上限往往由别人定好；想突破就得主动挖掘、创造超出预期的部分1。这不等于一上来就谈钱或跳槽，而是先在自己有把握创造价值的地方把事做出来。判断信息时也可以用三层筛：先分清信号和噪音，再看它对你当前目标是否重要，最后看它发生的可能性大不大3。对新人来说，向在你关心的领域确实做出结果的人学，比听泛泛的道理更省弯路3。
材料多来自课程和视频，未覆盖你所在行业、岗位和公司文化；具体该积累什么技能，还要结合你的实际工作内容判断。
出处
- 1第19课｜赚钱不是结果，而是技能，它包括……
讲清从校园思维转向职场要练的三种能力，适合理解「跟人打交道」和主动创造价值。
- 2工作中最重要的三个月，如何应对？｜这四个好学生习惯一定要改！
给出新人前三个月的可量化做法，适合核对入职初期该先做什么。
- 3第02课｜学习工作和赚钱的正确方法
说明如何筛选有价值的信息、向有结果的人学习，适合判断该学什么。
你也有想问的？
卡住的时候，问问立正：回答附有出处，可以点回原文核对。
也可以接着问：
别人还问了
- 总觉得现在学习新东西，技术没有什么意义了，因为ai能比你做的快10倍，同时也觉得任何东西/poc都没有门槛，我能几天之内学习新的技术，并deliver。如果我能，我相信别人也能，那我的竞争力到底在哪里？ 学更广的知识还是干别的什么？
几天做出一个能跑的东西，只证明你当下交付得快，不证明能力留在你身上。竞争力更可能来自撤掉帮助后仍能判断、拆解和交付，以及别人做不出来的深度。
- workbuddy普通人怎么用
普通人用 AI 的关键不是学会某个工具，而是从“偶尔用一用”变成“让 AI 成为核心生产力”，并围绕自己反复做的一件事持续积累。
- 如何学习 ai
学 AI 要当手艺练，不是当知识背：围绕真实任务动手，用“撤掉帮助、隔段时间、换个条件还能不能做”来检验自己是否真会。
- ai时代如何赚钱？
立正认为AI时代赚钱的关键不是抓住某个风口，而是把认知和方法练出来：用经营者的视角看待工作，学会识别真正创造价值的事，并且相信赚钱的唯一方式是给别人创造价值。
- 课代表一直说要像学习一门手艺一样工作，这个怎么理解，什么是手艺，学习手艺的时候需要注意什么，如何精通一门手艺？
手艺不是熟练重复，而是能不断往深里钻研、越做越发现学问的活能力；学它靠动手试错，精通靠长期坚持。
- ai时代，我应该怎么了解我想做，可以做的事，作为马上就要毕业的大学生，我应该怎么样去求职。
先别急着海投简历，花一两天认真想清楚：不靠公司，你能给别人提供什么价值；再花几周去真实试一次。